Фондация „Социални практики в общността” открива процедура по наемане на персонал в социалните услуги Център за обществена подкрепа /ЦОП/ и Център за настаняване от семеен тип /ЦНСТ/, гр. Панагюрище.
Център за обществена подкрепа „Зора”
Психолог – 2 свободни позицииМинимални изисквания за заеманата длъжност:
- Образование – висше, минимална образователна степен – бакалавър;
- Специалност – психология;
- Компютърна грамотност;
- Умения за работа в екип.
Център за настаняване от семеен тип „Павел Бобеков”
Социален работник – 1 свободна позицияМинимални изисквания за заеманата длъжност:
- Образование – висше, минимална образователна степен – бакалавър;
- Подходящи специалности – социални дейности, социална педагогика или друг подходящ хуманитарен профил;
- Компютърна грамотност;
- Умения за работа в екип.
Детегледач/ка – 6 свободни позиции
Минимални изисквания за заеманата длъжност:
- Образование – средно;
- Компютърна грамотност;
- Умения за работа в екип.
Хигиенист – 1 свободна позиция
Минимални изисквания за заеманата длъжност:
- Образование – основно.
Необходими документи за кандидатстване
- Писмено заявление за кандидатстване;
- Автобиография;
- Мотивационно писмо;
- Диплома за завършено образование – копие.
- Документи за допълнителна квалификация – копие.
Процедура за избор на персонал
Подборът на персонал ще се проведе от Комисия в два етапа: 1) по документи и 2) индивидуално събеседване с кандидатите.
Документите ще се приемат в ЦОП „Зора” на адрес: гр. Панагюрище, ул. „Кръстьо Гешанов” № 5. Срокът за тяхното подаване е от 11.02.2014 г. до 21.02.2014 г. (вкл.). Лице за контакт –Станка Делибашева, тел. 0357/6 20 23.
Длъжностните характеристики за обявените позиции са на разположение на заинтересованите кандидати в деловодството на ЦОП „Зора”.
Желаем ви успех!
Няма коментари:
Публикуване на коментар